Job Family: Manufacturing

Req ID: 420068

Gemeinsam machen wir den Unterschied

Von Penig in die Welt! – Als Siemens Traction Gears GmbH sind wir stolz darauf, hochwertige Getriebe für Schienenfahrzeuge für unsere Kunden in aller Welt zu entwickeln und fertigen. Mit einem engagierten Team setzen wir Maßstäbe in Qualität und Zuverlässigkeit. Als Tochtergesellschaft von Siemens vereinen wir die Vorteile eines Weltkonzerns mit der Agilität und dem Gemeinschaftssinn eines mittelständischen Unternehmens. Unsere maßgeschneiderten Bahngetriebe bewegen eine Vielzahl von Schienenfahrzeugen wie beispielsweise Hochgeschwindigkeitszüge, Regionalzüge, Metros, Straßenbahnen und Lokomotiven. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und entwickeln Sie mit uns gemeinsam die nachhaltige und klimaneutrale Zukunft der Schienenmobilität.

Was tragen Sie bei?

• In Ihrer neuen Funktion verantworten Sie die Optimierung von Produktionsprozessen zur Steigerung der Effizienz am Standort Penig.

• Sie agieren in einer Stabsstelle und berichten Produktionsleiter.

• Sie sind der zentrale Ansprechpartner (w/m/d) für KVP und treiben sowie koordinieren selbstständig Verbesserungs- und Wertschöpfungsmaßnahmen.

• Außerdem nutzen Sie REFA-Methoden, um eigenverantwortlich die Ergebnisse der Verbesserungsmaßnahmen messbar und wirksam zu machen.

• Darüber hinaus betreuen Sie ganzheitlich das Thema Investitionen. Dazu entwickeln und evaluieren Sie Ideen und organisieren den Umsetzungsprozess bis zur Inbetriebnahme.

Was bringen Sie mit?

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master / Diplom) in einer ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung, idealerweise Maschinenbau.

• Zudem überzeugen Sie mit langjähriger Berufserfahrung in der Optimierung von Produktionsprozessen in einer mechanischen Fertigung.

• Sie zeichnen sich durch umfassende Praxis in KVP sowie REFA aus.

• Ferner erkennen Sie Zusammenhänge schnell sowie präzise und leiten eigen Schlussfolgerungen sowie Handlungen ab.

• Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse mit.

Was bieten wir Ihnen?

Mitarbeitervorteile und -extras

Bei uns werden Sie gut versorgt: So stehen Ihnen ein Betriebsrestaurant mit Mitarbeiterangeboten, ein betriebsärztlicher Dienst und Unterstützung durch den Familienservice zur Verfügung sowie Einkaufsvorteile durch Mitarbeiterangebote.

Inklusion & Vielfalt

Bei Siemens setzen wir uns gegen Ungerechtigkeit und Ungleichheit ein. Bei uns finden Sie ein Umfeld vor, in dem Sie Sie selbst sein können und dazugehören.

Purpose

Wir sind Pioniere der Mobilität. Bei uns tragen Sie in einem Zukunftsmarkt aktiv zu Verkehrswende und Klimaschutz bei, weil unsere Lösungen in aller Welt den CO2-Ausstoß verringern.

Weiterentwicklung

Wir bieten Ihnen umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Mit unseren flexiblen internen Lernplattformen und Entwicklungsprogrammen können Sie Ihre Weiterbildung auf Ihre Interessen im beruflichen Kontext und Ihre zeitlichen Möglichkeiten abstimmen. Wir bieten Ihnen Zugang zu mehr als 130.000 digitalen Lernangeboten in 29 Sprachen.

Eine Übersicht über unsere Benefits finden Sie hier (https://new.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/benefits-was-wir-bieten.html) .

Wie treten Sie mit uns in Kontakt?

www.siemens.de/mobility

wenn Sie vor Ihrer Bewerbung mehr über Siemens erfahren möchten.

+49 (9131) 17 52430

wenn Sie erste Fragen gern persönlich mit unserem Recruiting Team klären möchten. Ansprechpartner für diese Stellenausschreibung ist Herr Philip Petendorf.

www.siemens.com/mobility-jobs

wenn Sie mehr Informationen zu Jobs & Karriere bei Siemens erhalten möchten.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung (https://www.siemens.com/de/de/home/unternehmen/jobs/arbeiten-bei-siemens/jobs-ohne-barrieren.html) .